【香港优才】2023最新政策和10大细则变化解读！助力顺利拿香港身份！

香港优才”全称“优秀人才入境计划”，是香港政府2006年开始实施的一项设有配额的移民吸纳计划。旨在吸引高技术人才或优才来港定居，藉以提升香港的竞争力。

简单理解就是：香港的人才引进政策，获取香港身份的途径之一。

该计划配额从最初的每年1000个，逐渐增加至2000个；2021年10月开始，翻倍至4000个。

但在2022年的《施政报告》发布后，香港政府宣告取消该计划的年度配额限制，为期两年。

为了吸引世界各地的人才，香港政府一直在不断优化引进政策，大大便好申请人。

到目前为止，“优才计划”已经有太多的政策变化，稍微不注意，就会“错误申请”，然后导致申请失败。

今天为大家介绍一下2023年香港优才政策变化和适合优才申请人群，关键时刻可以助力顺利拿到香港身份。

一、香港优才政策10大变化

1、香港优才申请|取消配额限制：

2020年以前为1000个/年，后调整为2000个/年；2021年为4000个/年

2023年1月1日起，取消年度配额限制，为期2年

2、香港优才申请|电子化递交申请

香港优才申请人须使用电子化服务递交有关申请，入境处不再接受亲身递交、以邮递或投递方式递交的有关申请。相关入境处计划的申请资格和审批准则保持不变。

在网上递交申请后，如有需要，申请人亦可在网上补交文件及查询申请状况。香港优才计划申请流程继续简化，改成线上申请递交的方式，相比纸质递交，申请获批速度都大大提升了，办理也更高效了！

3、香港优才申请|加分调整

香港优才申请计分制度中”工作经验“新增一条加分政策；

【如拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，可额外加20分】

名企范围包括：上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业。

香港优才计划综合计分制中的工作经验也由原来基础的55分上调至最高可拿到75分。

4、香港优才申请|总分上调20分

香港优才综合计分制度满分225，这个评分制度主要是对申请者的年龄、学历、工作、语言、家庭等评估计分，达到80分即可申请香港优才。

香港优才综合计分制度由原有的225分上调到245分，原因是在工作经验板块新增一条加分项。

5、香港优才申请|取消配额

香港优才计划申请配额从4000改为无限配额，2023年-2024年这两年取消，想通过香港优才计划申请去拿香港身份的申请人们，这两年是最好的申请机会！

6、香港优才申请|取消面试环节

以前香港优才获批后需要赴港两次，第一次申请人去香港面试核对申请材料，第二次亲自赴港激活香港身份证。

现在香港优才申请取消面试环节，获批后直接发签证。这样一来获批后，申请人只需赴港一次就能拿到香港身份证，非常便利。

7、香港优才申请材料调整

以前香港优才申请在准备学历材料时，必须提交成绩单原件且需要密封！

现在香港优才申请的成绩单可以提供副本且不需要密封。

以前香港优才申请必须要提交无犯罪证明，现在则无须再提交无犯罪证明了；在981表格内如实表明无刑事犯罪和不良记录即可。

香港优才申请做出这些调整后，我们在准备优才申请材料时会更加高效。

8、香港优才续签时间调整

以前香港优才获批后，获批人拥有在港逗留资格，第一次发放的签证有效期为2年，续签采用2+3+3的模式。

现在首次签证期限增加一年！意味着获批优才后，我们可以直接获得3年逗留资格，续签模式调整为3+3+2，更有利于拿香港永居。

9、香港优才获批时间调整

以前香港优才申请的整个周期为9-12个月左右；现在香港优才申请优化甄选审批流程，缩短整个申请周期，有望5个月即可优才获批。

10、香港优才人才清单增加

原人才清单涵盖13项专业，新增加发展及建造与医疗服务行业，涵盖51项专业

二、香港优才适合人群

优秀人才的初衷，就是香港政府希望挖掘全世界各地的人才，为香港带来特定领域的贡献。

最主要的还是看你的技能是不是符合香港社会需求；你的背景有没有可能给香港带来一大笔税收，或者一票本地就业岗位；又或者你的声望，可以给香港带来非常正面的印象，起到招商引资的作用。

香港优才虽然满足80分就符合申请资格，但是也分人群，那么哪些人可以申请优才了？今天给大家介绍一下获取率高的6类人群

①高学历。

学历越高，优才分数自然也就越高，通常申请人的学历为硕士及以上最佳；

②世界百强名校毕业。

申请者如果毕业于全球百强名校，可以比同等学历非名校的申请者，多加30分！

③在名企或是跨国公司就业。

拥有不少于 3 年的跨国公司或知名企业的工作经验，如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业，可以多加20分！

④拥有不少于两年的海外工作经验。

若是拥有不少于两年的国际工作经验，申请优才还可以额外加15分，如果是内地人士，在港澳台的工作经验也可以算国际工作经验加分。

⑤拥有丰富的高级管理经验。

拥有高级管理工作经验的人才，在香港就是“香饽饽”，尤其是有技术能力、研发能力的高管，只要你愿意来，香港敞开双手欢迎。

⑥从事香港热门或新兴行业。

申请人在具备突出的专业技能与丰富的行业经验基础上，专业又符合13项人才清单的评分范畴，可以在综合计分制的打分中额外加30分。

当然，以上6点并非都要你满足，具备其中的2-3点就更有优势!

以下6类人才不建议申请：

香港优才计划更倾向于选择高学历人才，拥有硕士及博士学位的高端人才占到了总数的80%以上。

总体来说，香港优才计划不适合这六种申请人！

1、对香港身份不了解

香港身份到底是什么、有什么好处和优势、我为什么要拿香港身份、拿到香港身份后会对我的工作生活产生什么影响、、我未来的规划等等。
2、没有足够的经济实力做后盾

第一阶段：3~6万不等，拿到的是香港身份。
第二阶段：续签至转永居，包含在港生活、往返费用等。
第一阶段和第二阶段都需要花费，但换一个香港永居，还是非常值得的。
3、学历不够

香港优才计划要求申请人至少是本科学士学位，学历越高越有优势。
学历不高的，当然也不是没有机会。
2022年底，港府推出了高才通，为没有学位的精英们撕开了一个口子。
如果你没有学历，但年收入超过250+万，也可以通过高才通计划申请香港身份。
4、子女超龄

如果你申请优才是为了孩子升学教育、参加华侨生联考，在孩子4年级之前就要开始规划香港身份。
1年时间拿香港身份+7年拿永居和回乡证，这样才能够参加港澳台华侨生联考和香港dse考取内地的985/211学校。
如果已经超龄、或者只是想孩子上港校或者海外名校，在孩子高一前申请比较好。
办理香港身份一定要提前规划，不要临时抱佛脚。卡时间点，风险高，很容易错过末班车。

5、不愿意花时间来港

香港优才的续签灵活，没有移民监，没有居住、工作的硬性要求。
但不是要你在内地什么都不做，你必须要满足在港“连续通常性居住满7年”，才能顺利拿香港永居。
6、所在行业不具备优势

并不是所有行业都适合申请优才，比如教师（教学岗非研究型）、销售、运营、编制人员等，都是比较难获批的。
通常来说，香港比较倾向研究型、学术型、高管型、国际型、技术型的人才或者名校、名企、专利人才。